成就团队辉煌，助我人生成长
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成功靠什么？
希丁克2002年，把韩国足球队奇迹般地带进了世界前四名，举国沸腾了，竞打出了请荷兰籍的“希丁克当总统”旗号。
希丁克是靠什么赢得民心的？是靠什么让三流的韩国足球和球迷做到令世界震惊的？
韩国一位著名企管教授和著名记者合著的《CEO希丁克-主宰比赛》揭密：希丁克带来“靠团队成功的足球模式‘全攻全守’”，给本来就信奉“团队精神”的韩国人，等于“火上加油”地做到了极致而震撼了全世界。
“全攻全守”意味着每一个人都要为别人的危机而承担防守的责任；每一个人都要为别人的进攻而承担协攻的责任；每一个人的进攻，都要靠别人的协助，才能完成进攻。
这就是希丁克最著名的一句话：“进球是11个人一齐踢进去的，失球也是11个人一齐丢失的。”
这与中国球迷看球的态度大不一样，我们看球一进，就会把郝海东等球星说得像上帝一样伟大可爱；郝海东一丢球，人人群起而攻之，只骂他一个人。
这使我们想到为什么在奥运会上，凡是个人发挥的竞赛，中国人大都能超水平发挥，凡是牵涉到团队相互协助的“大球”项目，就水平不稳，力不从心。
中国足球成败的根源在哪儿？从足球中折射出的表象，对必须“踢大球”的企业管理者，更是一堂通俗易懂的“启示特训”。
我打开互联网搜索：“成功靠？”竟然没有一篇文章写到“成功要靠别人”，而大量的文章写的是“成功靠自己”、“成功靠吃苦”……
在中国人的传统教育中，少了一份最本质的“成功靠别人”的“成功生存学”教育，更多的是中国传统的小农经济式的“个人主义”教育……
世界华人成功学第一人——陈安之总结历代大成功者的经验，得出的“永恒成功法则”是：
“成功靠别人！成功靠团队！”
“你的命运，决定于跟谁在一起”
“你的行为，决定于所交往的人”
“骑上好马，才能马上成功！”
——这正是中国人从小就欠缺的一门教育：“团队精神训练”……
如果我们每个人都养成一种凡事举一反三的思维习惯，而不只是做一个简单的观众，能够通过：体育比赛、名人传记、动物生存模式、影视故事大片等最直白、易通的现象，举一反三地启示自己领悟到“什么是成功？”，“成功靠什么？”……从而让会每一个中国人都能踏着前人成功的脚印：“少走弯路，多走捷径”——那中国人将不愧时代的机遇，成功会更迅猛、发展得会更迅速！
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